试用期辞职信范文
尊敬的[部门主管姓名]：
您好！
首先，请允许我对在[公司名称]工作期间给予我的关心与支持表示衷心的感谢。在这里，我度过了一段充实而宝贵的时光，不仅学到了很多专业知识，也结识了许多优秀的同事。然而，经过深思熟虑，我决定向贵公司提出辞职。
根据公司规定，我在试用期内提出辞职，特此提前[提前通知天数]天书面通知您。以下是我的辞职原因：
1. 个人原因：由于个人职业规划调整，我需要寻找更适合自己发展的工作机会。
2. 家庭原因：近期家中出现了一些突发状况，需要我回家照顾。
3. 发展空间：经过试用期的学习和工作，我发现目前的工作与我的职业规划并不完全吻合，为了更好的职业发展，我需要寻找更符合自己兴趣和发展方向的工作。
在此，我对因我的离职给公司带来的不便表示歉意，并承诺在离职前完成所有手头的工作，确保交接的顺利进行。同时，我也将尽我所能，在离职后保持与公司的良好关系，为公司的长远发展贡献自己的力量。
最后，再次感谢[公司名称]为我提供的宝贵机会和帮助。祝愿贵公司业务蒸蒸日上，员工幸福安康！
此致
敬礼！
[您的姓名]
[离职日期]
10个与“试用期辞职信范文”相关的常见问答清单及解答
1. 问：试用期可以随时辞职吗？
答： 试用期可以随时辞职，但需提前按照公司规定的时间（如提前3天）提出书面辞职申请。
2. 问：试用期内辞职需要提前多久通知公司？
答： 一般情况下，试用期内辞职需要提前3天通知公司。
3. 问：试用期内辞职需要支付违约金吗？
答： 如果合同中没有约定违约金，试用期内辞职通常不需要支付违约金。
4. 问：试用期内辞职，工资如何计算？
答： 试用期内辞职的工资计算通常为试用期工资乘以剩余试用天数。
5. 问：试用期内辞职，五险一金会受到影响吗？
答： 试用期辞职后，五险一金会正常缴纳至当月，之后将不再缴纳。
6. 问：试用期内辞职，劳动合同如何处理？
答： 试用期内辞职，双方需按照合同约定办理离职手续，包括解除劳动合同。
7. 问：试用期内辞职，如何办理离职手续？
答： 办理离职手续时，需提交辞职信、办理离职手续单、归还公司物品等。
8. 问：试用期内辞职，如何处理工作交接？
答： 试用期内辞职，需将手头的工作交接给同事或上级，确保工作顺利进行。
9. 问：试用期内辞职，是否会影响个人信用？
答： 试用期内辞职一般不会影响个人信用，但频繁更换工作可能会对个人信用产生不利影响。
10. 问：试用期内辞职，是否需要缴纳离职税？
答： 试用期内辞职通常不需要缴纳离职税，具体情况需根据当地政策确定。
