范文：
自我鉴定表
一、基本信息
姓名：[您的姓名]
性别：[您的性别]
出生日期：[您的出生日期]
籍贯：[您的籍贯]
政治面貌：[您的政治面貌]
学历：[您的学历]
专业：[您的专业]
工作单位：[您的工作单位]
职务/职称：[您的职务/职称]
二、个人品德
1. 思想政治素质：本人拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，具有良好的道德品质和职业道德。
2. 团队合作精神：具备良好的团队合作精神，善于沟通，能够与同事建立和谐的工作关系。
3. 诚信意识：诚实守信，言行一致，遵守社会公德，尊重他人，自觉维护社会和谐。
三、工作能力
1. 业务能力：熟练掌握本岗位所需的专业知识和技能，能够独立完成工作任务。
2. 创新能力：具备较强的创新意识，能够提出合理化建议，为工作带来新思路。
3. 应变能力：在面对突发事件和困难时，能够保持冷静，迅速做出应对措施。
四、工作业绩
1. 工作业绩：在过去的工作中，取得了显著的成绩，为公司/单位创造了良好的经济效益和社会效益。
2. 荣誉奖励：获得[具体荣誉或奖励]，体现了自己的工作能力和价值。
3. 工作态度：积极主动，认真负责，勇于担当，不断提升自身综合素质。
五、自我评价
1. 自我认识：充分认识到自己的优点和不足，不断努力提高自身能力。
2. 未来规划：明确自己的职业发展方向，制定切实可行的发展计划。
3. 期望与建议：希望在工作中得到更多锻炼和提升的机会，同时也提出一些建设性的意见。
六、总结
通过自我鉴定，我对自己的工作、学习和生活有了更深刻的认识。在今后的工作中，我将继续努力，不断提升自己，为公司和团队的发展贡献自己的力量。
相关常见问答知识清单及详细解答：
1. 问题：自我鉴定表是用来做什么的？
解答：自我鉴定表是用来对个人的思想、品德、工作能力、业绩等方面进行总结和评价的工具。
2. 问题：自我鉴定表需要包含哪些内容？
解答：自我鉴定表通常包含基本信息、个人品德、工作能力、工作业绩、自我评价和总结等内容。
3. 问题：如何撰写自我鉴定表？
解答：撰写自我鉴定表时，应实事求是，突出重点，用具体事例和数据来证明自己的能力和成就。
4. 问题：自我鉴定表是否需要量化指标？
解答：自我鉴定表中的工作业绩部分可以使用量化指标来展示，但并非必须，关键在于突出个人的贡献和价值。
5. 问题：自我鉴定表中的自我评价是否需要谦虚？
解答：自我评价应真实反映自己的情况，既要看到自己的优点，也要诚实地指出自己的不足。
6. 问题：自我鉴定表是否需要他人评价？
解答：自我鉴定表主要侧重于个人自评，但也可以参考他人的评价，以更全面地了解自己。
7. 问题：自我鉴定表是否需要定期更新？
解答：自我鉴定表可以根据个人发展和工作需要定期更新，以反映个人成长和变化。
8. 问题：自我鉴定表在求职过程中有何作用？
解答：自我鉴定表可以作为求职简历的补充材料，帮助求职者更好地展示自己的能力和特点。
9. 问题：自我鉴定表是否需要在工作中使用？
解答：自我鉴定表不仅适用于求职，在工作中也可以作为自我反思和自我提升的工具。
10. 问题：自我鉴定表是否需要保密？
解答：自我鉴定表的内容应保密，仅用于个人自我评估和他人评价参考，不应泄露给无关人员。
