范文：
尊敬的[单位领导姓名]：
您好！
因[请假原因]，本人需请假[请假天数]天。具体请假时间为[请假开始日期]至[请假结束日期]。在此期间，我会妥善安排好手头工作，确保请假期间的工作交接顺利进行。
请假期间，如有紧急事项需要处理，请随时与[联系方式]联系。我会尽力配合处理，确保工作不受影响。
特此请假，请领导批准。
此致
敬礼！
请假人：[您的姓名]
联系方式：[您的电话号码]
请假日期：[填写日期]
常见问答知识清单：
1. 请假条需要写哪些内容？
2. 请假条的格式是怎样的？
3. 如何正确填写请假原因？
4. 请假条需要单位领导签字吗？
5. 请假条应该交给谁？
6. 请假条可以口头提出吗？
7. 请假条需要提前多久提交？
8. 请假条可以打印出来吗？
9. 请假条可以手写吗？
10. 请假条格式不正确会有什么后果？
详细解答：
1. 请假条需要写明请假人姓名、请假时间、请假原因、请假天数、联系方式以及提交日期等内容。
2. 请假条的格式通常包括标题、称呼、正文、结尾敬语和落款。具体如下：
标题：通常写“请假条”；
称呼：写明接收请假条的领导姓名或部门；
正文：写明请假原因、请假时间、请假天数以及联系方式等；
结尾敬语：如“此致”、“敬礼”；
落款：写明请假人姓名、联系方式和填写日期。
3. 请假原因应具体、真实，如病假、事假、产假等。
4. 请假条通常需要单位领导签字批准，以示正式。
5. 请假条一般交给直接上级领导或人事部门。
6. 请假条应书面提交，口头提出可能不被认为是正式请假。
7. 建议至少提前一天提交请假条，以便领导有足够的时间审批。
8. 请假条可以用打印机打印，也可以手写，但手写时应保证字迹清晰。
9. 手写请假条时，应使用黑色或蓝色墨水，字迹清晰，避免涂改。
10. 如果请假条格式不正确，可能会导致领导难以理解或审批过程延误，影响请假申请的效率。因此，建议按照规范的格式书写请假条。
