廉洁谈话记录
记录人：[姓名]
记录时间：[日期]
谈话地点：[地点]
谈话对象：[姓名]
谈话内容：
一、开场
1. [姓名]：[姓名]，您好！今天我们进行廉洁谈话，主要是为了加强党风廉政建设，提醒您在工作中保持廉洁自律，防止腐败现象的发生。
2. [姓名]：好的，感谢组织的关心和提醒。
二、谈话内容
1. [姓名]：请您简要介绍一下自己目前的工作职责。
[姓名]：（此处插入姓名的工作职责介绍）
2. [姓名]：在工作中，您觉得有哪些环节或岗位容易出现廉洁风险？
[姓名]：（此处插入姓名的回答）
3. [姓名]：针对这些廉洁风险点，您有哪些预防措施？
[姓名]：（此处插入姓名的回答）
4. [姓名]：在日常工作中，如何确保自己的行为符合廉洁自律的要求？
[姓名]：（此处插入姓名的回答）
5. [姓名]：对于身边出现的违规违纪行为，您会如何处理？
[姓名]：（此处插入姓名的回答）
6. [姓名]：请您谈谈对廉洁自律的理解。
[姓名]：（此处插入姓名的回答）
7. [姓名]：结合自身实际，您认为如何加强自身的廉洁自律意识？
[姓名]：（此处插入姓名的回答）
三、总结
1. [姓名]：感谢您的坦诚交流和深刻认识。希望您在今后的工作中，能够继续加强廉洁自律，为我国的廉政建设作出贡献。
2. [姓名]：谢谢组织的提醒，我一定会严格要求自己，做到廉洁自律。
常见问答知识清单及详细解答：
1. 问：什么是廉洁谈话？
答： 廉洁谈话是指党组织、行政单位或企事业单位为了加强党风廉政建设和预防腐败，对党员干部进行的一种谈话教育形式。
2. 问：廉洁谈话的主要内容有哪些？
答： 廉洁谈话主要内容包括：了解谈话对象的职责、廉洁风险点、预防措施、日常行为规范、对违规违纪行为的处理态度等。
3. 问：廉洁谈话的对象是谁？
答： 廉洁谈话的对象主要是党员干部、关键岗位人员等，以及有廉洁风险的人员。
4. 问：廉洁谈话的目的是什么？
答： 廉洁谈话的目的是加强党风廉政建设，提高党员干部的廉洁自律意识，预防腐败现象的发生。
5. 问：廉洁谈话的形式有哪些？
答： 廉洁谈话的形式有集体谈话、个别谈话、警示谈话等。
6. 问：廉洁谈话的记录如何保存？
答： 廉洁谈话的记录应妥善保存，作为党风廉政建设的重要资料。
7. 问：廉洁谈话的效果如何评估？
答： 廉洁谈话的效果可以通过谈话对象的反馈、行为表现、工作成效等方面进行评估。
8. 问：廉洁谈话与警示谈话的区别是什么？
答： 廉洁谈话是对广大党员干部进行普遍的谈话教育，而警示谈话是对有苗头性、倾向性问题的人员进行的谈话提醒。
9. 问：廉洁谈话中，如何保护谈话对象的隐私？
答： 在廉洁谈话中，要尊重谈话对象的隐私，不得泄露谈话内容。
10. 问：廉洁谈话是否可以替代其他纪律处分？
答： 廉洁谈话是一种教育手段，不能替代其他纪律处分。对于违反纪律的行为，应根据具体情况进行相应的纪律处分。
