员工转正申请书模板
敬爱的[部门经理姓名]：
您好！
时光荏苒，转眼间我已进入公司[入职日期]天，按照公司规定，现正式提出转正申请。在此，我对公司及各位同事表示衷心的感谢，感谢公司给我这个展示自我、锻炼自我的机会，感谢领导和同事们的关心与帮助。
一、入职以来的工作总结
1. 工作态度：自入职以来，我始终保持积极向上的工作态度，认真履行工作职责，严格遵守公司各项规章制度。
2. 业务能力：在入职培训期间，我认真学习公司业务知识，努力提高自己的业务能力。在实际工作中，我能够迅速适应岗位要求，掌握岗位技能。
3. 团队协作：我注重与同事的沟通交流，积极参与团队活动，共同为团队的发展贡献力量。
4. 工作成果：在过去的[入职日期]天里，我完成了以下工作成果：
（1）[具体工作成果1，如完成某项目、处理某事件等；】
（2）[具体工作成果2，如提出某建议、解决某问题等；】
（3）[具体工作成果3，如参与某活动、提升某技能等。]
二、转正后的工作计划
1. 继续深入学习业务知识，提高自己的业务水平，为公司创造更多价值。
2. 加强与同事的沟通与协作，共同推进团队发展。
3. 严格遵守公司规章制度，保持良好的工作纪律。
4. 积极参加公司组织的各项活动，提升个人综合素质。
请您对我的转正申请予以审批，如有不足之处，请您批评指正。再次感谢公司给予我的机会与关怀，我将不负众望，为公司的发展贡献自己的力量。
此致
敬礼！
申请人：[您的姓名]
申请日期：[填写日期]
常见问答知识清单：
1. 员工转正申请书需要包含哪些内容？
2. 如何写员工转正申请书的开头和结尾？
3. 如何在员工转正申请书中体现自己的工作成果？
4. 员工转正申请书中的“工作计划”部分应该如何撰写？
5. 员工转正申请书需要打印还是手写？
6. 员工转正申请书需要提交给哪些人审批？
7. 员工转正申请书的格式有什么要求？
8. 如何在员工转正申请书中表达对公司的感谢？
9. 员工转正申请书中的“工作总结”部分应该如何撰写？
10. 员工转正申请书提交后多久会有回复？
详细解答：
1. 员工转正申请书通常需要包含个人基本信息、入职以来的工作总结、转正后的工作计划、对公司的感谢以及对领导的尊敬等。
2. 开头通常表达对领导的问候和对转正申请的正式提出；结尾则表达对审批的期待和对公司的感谢。
3. 在工作成果部分，可以列举具体的工作项目、完成的任务或取得的成就，以体现自己的工作能力和贡献。
4. 工作计划部分应具体、实际，包括个人职业发展目标、对团队和公司的贡献等。
5. 建议打印申请书，保持正式和整洁。如果条件不允许，手写也可以，但需注意字迹清晰。
6. 申请人通常需要提交给直接上级或人力资源部门审批。
7. 格式要求包括标题、称呼、正文、结尾、申请人姓名和日期等。
8. 在表达感谢时，可以提到公司给予的机会、同事的帮助以及个人成长的经历。
9. 工作总结部分应真实反映入职以来的工作表现，包括工作态度、业务能力、团队协作等方面。
10. 员工转正申请书提交后，通常12周内会有回复。具体时间根据公司内部流程而定。
